9月24日，重慶市高技能人才工作聯(lián)席會辦公室下發(fā)《關(guān)于建立2024年度高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室的通知》，賽迪裝備申報的“付鵬鉗工市級技能大師工作室”成功獲批建設(shè)。技能大師工作室由重慶市委組織部與重慶市人力資源和社會保障局聯(lián)合組織建立，本次成功獲批是對公司技能人才培養(yǎng)工作的認可和支持，為公司今后的高技能人才隊伍建設(shè)提供了更加堅實的政策保障。

目前，公司圍繞全市“33618”現(xiàn)代制造業(yè)集群發(fā)展，積極投身于三大五千億支柱產(chǎn)業(yè)集群智能裝備及智能制造產(chǎn)業(yè)項目，全力推動制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級。在此大背景下，公司作為中冶賽迪“創(chuàng)建世界一流專業(yè)領(lǐng)軍示范企業(yè)”的硬支撐，做好技能人才的培育與引進工作尤為關(guān)鍵。本次成功獲批建立的“付鵬鉗工市級技能大師工作室”，將成為公司加速培養(yǎng)更多高素質(zhì)、高技能人才的重要平臺，對于以人才優(yōu)勢和技術(shù)創(chuàng)新雙重加持、助力公司高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。

后續(xù)，公司將以此次獲評為契機，嚴格按照重慶市大師工作室管理規(guī)定和要求，扎實推進“付鵬鉗工市級技能大師工作室”建設(shè)。一是創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。立足企業(yè)實際需求，以技能人才培養(yǎng)為核心，不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，通過師徒傳幫帶、技藝傳承、項目合作等多種形式，努力培養(yǎng)一批既懂技術(shù)又善管理的復(fù)合型高技能人才。二是開展技術(shù)攻關(guān)與成果推廣。聚焦公司核心技術(shù)難題，開展針對性的技術(shù)攻關(guān)活動，同時，將加強科研成果的轉(zhuǎn)化與推廣應(yīng)用，提升公司整體技術(shù)水平和產(chǎn)品競爭力。三是深入開展企校合作與產(chǎn)學研融合。充分利用自身資源優(yōu)勢，積極與高校、科研機構(gòu)等開展深度合作，搭建產(chǎn)學研合作平臺。通過企校聯(lián)合培養(yǎng)、項目合作研發(fā)等方式，促進理論知識與實踐操作的深度融合，共同推動高端裝備制造技術(shù)的創(chuàng)新發(fā)展。四是大力弘揚工匠精神，傳承企業(yè)文化。秉持“工匠精神”，致力于培育一支精益求精、追求卓越的技能人才隊伍，并持續(xù)加強公司優(yōu)良企業(yè)文化宣貫，不斷營造積極向上、團結(jié)和諧的工作氛圍，為公司可持續(xù)發(fā)展提供強有力的人才保障。